리더 상세 정보: John MacMillan, Sr.

젊은 나이에 금융 분야에 몸담았던 John MacMillan, Sr.는 일찍부터 천부적인 사업적 재능을 발휘하기 시작했고 사업가인 아버지 Duncan D. McMillan의 뒤를 이었습니다. 말년에 John Sr.는 가문의 성에 'a'를 더하여 카길의 역사와 함께 하는 "MacMillan"이라는 이름을 만듭니다.

1891년, John Sr.와 그의 형제들은 텍사스로 가서 미국 남서부에 걸쳐 급속히 발전하는 여러 도시로 곡물을 공급하는 D.D. McMillan & Sons라는 곡물 회사를 시작했습니다. 하지만 몇 년 내에 경기 침체로 짧은 성공이 끝나고 John Sr.는 위스콘신의 라크로스에 있는 McMillan 본가로 돌아오게 됩니다. 초기의 실패로 인해 그는 재정적 위험에 대해 보다 신중을 기했으며, 이러한 특징은 후에 그가 다양한 카길 리더 역할을 성공적으로 수행하는 데 도움이 되었습니다.

John Sr.의 위스콘신 귀환은 그가 카길 가문의 가업에 참여하기 시작하는 것을 상징하는 것이었습니다. 1895년 그는 어린 시절 이웃인 회사 창립자 W. W. Cargill의 딸 Edna와 결혼했습니다. 이를 통해 두 가문이 공식적으로 결합하였고 1898년 John Sr.는 어려운 상황에 처한 W. W.를 위해 일한 다음, Cargill Elevator Company에서 일했습니다. 이 곳에서 그는 사업가이자 리더로서 그의 능력을 계속 키워 나아갔습니다.

1909년에 W. W.가 사망했을 때 그는 너무 빠르게 성장하여 방만하게 운영된 사업을 남겼습니다. John Sr.는 자신의 금융 관련 노하우를 사용하여 회사를 되살려 번창시켰습니다. 그는 10년 내에 사업을 통합하고 부채를 청산하여 카길을 미국 전역의 곡물 거래에서 앞장서고 있는 재정적으로 건실한 회사로 거듭나게 했습니다.

하지만 카길을 부채에서 구제한 것은 John Sr.의 유산 중 일부일 뿐입니다. 또한 그는 자신의 확고한 존중 및 성실한 사람으로 기억되었습니다. 사장으로서 그는 직원들이 와서 자신의 문제를 이야기하도록 하는 오픈 도어 정책을 유지했습니다. 예를 들어, 직장에서 유포되고 있는 빈정대는 메시지와 질 나쁜 농담을 듣게 되면 모든 직원 간의 상호 존중을 요구하는 개인적 메모를 보냈습니다.

나중에 카길이 경쟁 곡물 회사인 Taylor & Bournique를 인수했을 때 John Sr.는 멀리 미국 동해안에 위치한 사무소에서 벌어지고 있는 부정 행위에 대해 알게 되었습니다. 무관용 정책으로 잘 알려진 그는 카길의 비즈니스 방식을 분명하게 정의했습니다. "한 마디의 말도 소중하게 여겨야 합니다. 우리는 항상 공정해야 하며 강요할 의도가 없었다고 하지만, 어떠한 경우에도 항상 정당하게 보상받아야 합니다."

"우리의 말은 우리의 결속만큼이나 중요합니다."
— John MacMillan, Sr., 카길 사장

1936년에 John Sr.가 은퇴했을 때 그의 장자인 John MacMillan, Jr.가 카길 사장직을 이어받아 혁신과 확장의 새로운 시대를 주도했습니다. 하지만 John Sr.는 기강이 잡힌 윤리와 카길에 재정적 안정성을 가져온 확고한 사업 관행 즉, 기업이 생존하도록 지원할 뿐만 아니라 미래의 성공에서 유리한 위치를 차지하도록 해주는 품질이라는 전통을 남겼습니다.